深圳新聞網(wǎng)2025年9月1日訊（深圳晚報(bào)記者 李超 實(shí)習(xí)生 郭倩薇）深圳真的出現(xiàn)“假裝上班”公司，也真有人開始“假裝”上班?！皯?yīng)聘者”在線上提交“自我介紹”、預(yù)約排隊(duì)，支付幾十元的日租金，就能“入職”，開啟一天的“假裝上班”生活。

所謂“假裝上班”，實(shí)則是租用工位和辦公服務(wù)，本質(zhì)上是共享辦公經(jīng)濟(jì)的延伸。與真正的職場(chǎng)不同，在“假裝上班”公司沒有PUA、不設(shè)KPI，更沒有利益牽扯與競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系?！皢T工”們更多是為了社交、鏈接資源和提升自我。

▲“假裝上班”公司坐滿“上班者”。

每天有人預(yù)約“上班”

今年5月，劉冠杰創(chuàng)設(shè)的“假裝上班”公司在龍華清湖正式開業(yè)，近100平方米的空間擺放近20個(gè)工位，單日收費(fèi)30元/人。從構(gòu)想到落地不到1個(gè)月，但這顆“種子”卻在他心中埋藏多年。

在考公和創(chuàng)業(yè)期間，劉冠杰常年穿梭于深圳的圖書館和咖啡館，注意到有兩類人群需要一個(gè)介于家庭與工作之間“過(guò)渡場(chǎng)所”：一類是待業(yè)者，他們需要維持出門“工作”的表象，避免懈怠及家人擔(dān)心；另一類是創(chuàng)業(yè)者，他們則渴望一個(gè)既能專注工作、又能鏈接資源的低成本空間。

開業(yè)首月，劉冠杰的公司“招聘”了超200位“員工”，工位幾乎天天滿員。但月成本需要八九千元，仍是入不敷出?！拔抑饕鲭娚?，開這個(gè)公司不為賺錢，也賺不到錢，更多是覺得有意義?！眲⒐诮苷f(shuō)，“很多人是為了尋找身份認(rèn)同，擺脫焦慮、重拾自信，抑或提升自己而來(lái)‘上班’。”

今年7月，在寶安電商科創(chuàng)園，賽博奇工作室也推出了“假裝上班”業(yè)務(wù)。按天起訂，每人60元/天，限量提供6個(gè)工位，目前超400人打卡“上班”或正在排隊(duì)。

創(chuàng)始人賽博奇（化名）與合伙人祝瀟穎都曾供職于大廠，如今創(chuàng)業(yè)做自媒體，鏈接了許多大廠員工，通過(guò)分享AI項(xiàng)目和IP孵化等經(jīng)驗(yàn)，吸引不同行業(yè)的人來(lái)到“假裝上班”基地交流碰撞。“哪怕你正在迷茫，也可以來(lái)這找到方向?！弊t穎說(shuō)。

“上班者”尋找人生坐標(biāo)

也有人來(lái)到“假裝上班”公司，是為了擺脫焦慮、明確方向。大一學(xué)生Eric因找不到實(shí)習(xí)工作而沮喪，看到賽博奇的推文后特意從廣州趕來(lái)，希望提前了解AI行業(yè)。這次偶然的“上班”，Eric不僅拓展了朋友圈，還因?yàn)楹妥鋈斯ぶ悄荏w項(xiàng)目的“同事”聊天，爭(zhēng)取到參與項(xiàng)目的機(jī)會(huì)。

“陽(yáng)光自信、元?dú)鉂M滿的楊義富”——這是楊義富在“假裝上班”公司工位上貼的個(gè)人簽名，不久前，上面還寫著“無(wú)所事事中的楊義富”。目前，他一邊創(chuàng)業(yè)做跨境電商，一邊準(zhǔn)備專升本考試，努力提升自己。

初來(lái)的楊義富有些頹喪，羞于提及學(xué)歷，生活也遇到挫折。但在“假裝上班”的過(guò)程中，楊義富結(jié)識(shí)了不少朋友，在交流中逐漸找回狀態(tài)?！澳銢]必要妄自菲薄，只要把感興趣的事情做到極致，一樣會(huì)贏得尊重”，祝瀟穎給予他鼓勵(lì)，還向他分享了自己撰寫的個(gè)人故事——書中敢于嘗試的人生經(jīng)歷觸動(dòng)了楊義富，重燃了他的信心?！敖裉焓俏业谒拇蝸?lái)，以后每周都會(huì)來(lái)，我不是在‘上班’，更多是在找回自我。”他說(shuō)。

“假裝上班”工位。深圳晚報(bào)記者 李超 實(shí)習(xí)生 郭倩薇 攝

鏈接資源碰出思想火花

“假裝上班”，帶來(lái)自我療愈，更促成“同事”間的思想碰撞與項(xiàng)目合作。莫彤羽（化名）從坪山開車一小時(shí)，來(lái)到賽博奇的“假裝上班”基地“上班”。從UI設(shè)計(jì)崗位離職后，她正在經(jīng)營(yíng)自己的工作室，為了鏈接客戶與資源，這已是她第三次來(lái)“上班”。

當(dāng)天“上班”不到一小時(shí)，莫彤羽就和“新來(lái)的同事”丁禧（化名）聊得火熱。丁禧同樣是從大廠離職正在創(chuàng)業(yè)?！八屑夹g(shù)，我會(huì)設(shè)計(jì)，現(xiàn)場(chǎng)就能形成項(xiàng)目小組，匹配非常精準(zhǔn)高效”莫彤羽說(shuō)。兩人很快達(dá)成合作意向。

小麥就職于“不正經(jīng)研究室”，工作時(shí)間相對(duì)自由。出于好奇心，她“入職”了劉冠杰的“假裝上班”有限公司。沒想到這次體驗(yàn)竟讓她遇到了真正的合作機(jī)會(huì)。在近半個(gè)月的接觸中，小麥與劉冠杰深入交流，被彼此的新想法吸引。如今，她成為了“假裝上班”有限公司的核心成員，還架起了公司與其工作室的合作橋梁。

特殊社交中真實(shí)成長(zhǎng)

賽博奇與祝瀟穎也“招聘”到不少跨界人士：有人趁年假過(guò)來(lái)交流自媒體創(chuàng)業(yè)；有人一邊接游戲視覺外包項(xiàng)目、一邊開奶茶店，“同事”就幫他分析盈利模式與營(yíng)銷策略；還有從軟裝設(shè)計(jì)師轉(zhuǎn)型為家居博主的“員工”，在這里學(xué)習(xí)短視頻創(chuàng)作?！艾F(xiàn)在越來(lái)越多人不愿囿于現(xiàn)狀，渴望突破自我與環(huán)境的限制”祝瀟穎說(shuō)。

目前，劉冠杰和賽博奇的“假裝上班”公司還在不斷壯大，吸引越來(lái)越多“上班族”前來(lái)。劉冠杰透露，下一步計(jì)劃租下更大的共享空間，壯大“公司”規(guī)模。賽博奇也設(shè)想在“公司”開展“亂講PPT”脫口秀比賽、線下相親大會(huì)以及“每人都能當(dāng)老師”的“夜?！钡染€下活動(dòng)，豐富“上班”內(nèi)容。

在深圳，各式社交空間層出不窮，但劉冠杰和賽博奇都認(rèn)為，“假裝上班”公司更契合深圳青年的特性，也更貼近這座城市務(wù)實(shí)與創(chuàng)新的氣質(zhì)?！拔覀儾煌谝越挥鸦驊賽蹫閷?dǎo)向的單身社交空間，而是面向職場(chǎng)和創(chuàng)業(yè)人群，聚焦他們的成長(zhǎng)路徑。遇到困難互相幫助，有了想法彼此碰撞，這是深圳孕育出的特殊社交模式?！辟惒┢嬲f(shuō)。

在“假裝上班”公司，每個(gè)推門而入的人，不僅僅是租下一個(gè)工位。他們踏入的，是一個(gè)自我更新、彼此碰撞、探索可能的能量場(chǎng)。他們不是來(lái)“假裝上班”，是來(lái)真正地成長(zhǎng)，與這座城市共同呼吸。